IRIS
GAROFALO, Carmela
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 2.298
AS - Asia 813
NA - Nord America 550
SA - Sud America 284
AF - Africa 39
OC - Oceania 15
Totale 3.999
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Nazione #
IT - Italia 1.875
US - Stati Uniti d'America 488
SG - Singapore 390
BR - Brasile 213
HK - Hong Kong 176
NL - Olanda 115
SE - Svezia 54
RU - Federazione Russa 51
VN - Vietnam 51
DE - Germania 48
FR - Francia 42
CA - Canada 38
CN - Cina 31
BD - Bangladesh 29
AR - Argentina 25
ID - Indonesia 24
GB - Regno Unito 23
FI - Finlandia 18
IN - India 18
TR - Turchia 17
AU - Australia 15
JP - Giappone 12
PL - Polonia 12
CO - Colombia 11
EC - Ecuador 11
MY - Malesia 11
PK - Pakistan 11
CH - Svizzera 10
ES - Italia 9
MX - Messico 9
ZA - Sudafrica 9
AT - Austria 8
VE - Venezuela 7
CL - Cile 6
JO - Giordania 6
SA - Arabia Saudita 6
CR - Costa Rica 5
EG - Egitto 5
IE - Irlanda 5
KE - Kenya 5
LT - Lituania 5
UA - Ucraina 5
IQ - Iraq 4
LU - Lussemburgo 4
MA - Marocco 4
PY - Paraguay 4
TT - Trinidad e Tobago 4
AE - Emirati Arabi Uniti 3
AL - Albania 3
BE - Belgio 3
DZ - Algeria 3
NI - Nicaragua 3
PH - Filippine 3
UY - Uruguay 3
UZ - Uzbekistan 3
AZ - Azerbaigian 2
BO - Bolivia 2
ET - Etiopia 2
GA - Gabon 2
GE - Georgia 2
GR - Grecia 2
IL - Israele 2
OM - Oman 2
PE - Perù 2
SN - Senegal 2
TH - Thailandia 2
TN - Tunisia 2
BG - Bulgaria 1
BH - Bahrain 1
BY - Bielorussia 1
CM - Camerun 1
CZ - Repubblica Ceca 1
GT - Guatemala 1
HN - Honduras 1
IR - Iran 1
JM - Giamaica 1
KR - Corea 1
KW - Kuwait 1
LB - Libano 1
NG - Nigeria 1
PS - Palestinian Territory 1
PT - Portogallo 1
RO - Romania 1
RS - Serbia 1
SC - Seychelles 1
TJ - Tagikistan 1
TL - Timor Orientale 1
UG - Uganda 1
ZM - Zambia 1
Totale 3.999
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Città #
Milan 278
Rome 238
Hong Kong 170
Singapore 94
San Jose 65
Naples 53
Nyköping 50
Ashburn 45
New York 45
Bari 37
Turin 35
Catania 27
Modena 26
Munich 26
Toronto 25
Palermo 23
São Paulo 23
Bologna 22
Venice 22
Los Angeles 19
Boardman 18
Florence 17
Genoa 17
Falkenstein 15
Brescia 14
Council Bluffs 13
Pisa 13
Ho Chi Minh City 12
Lauterbourg 12
Surabaya 12
Sydney 12
Chicago 11
Messina 11
Tokyo 11
Amsterdam 10
Foggia 10
Modugno 10
Newark 10
Perugia 10
Verona 10
Kuala Lumpur 9
Pralboino 9
Cagliari 8
Hanoi 8
Padua 8
Medellín 7
San Francisco 7
Santeramo in Colle 7
Taranto 7
Trieste 7
Warsaw 7
Ancona 6
Guayaquil 6
Helsinki 6
Moscow 6
Orem 6
Rio de Janeiro 6
Salvador 6
Santa Clara 6
Siena 6
Tampere 6
Turku 6
Vienna 6
Vizzolo Predabissi 6
Zurich 6
Amman 5
Brasília 5
Brooklyn 5
Caserta 5
Dallas 5
Denver 5
Dhaka 5
Dublin 5
Forlì 5
Lahore 5
Montreal 5
Padova 5
Prato 5
Pulsano 5
Beijing 4
Bergamo 4
Bracciano 4
Capaccio 4
Chennai 4
Cuneo 4
Da Nang 4
Dolceacqua 4
Ferrara 4
Frankfurt am Main 4
Grumo Nevano 4
Houston 4
Jakarta 4
Lugano 4
Massa 4
Montecchio Emilia 4
Parma 4
Pescara 4
Reggio Calabria 4
Rio Claro 4
Salerno 4
Totale 1.893
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Nome #
Il demansionamento nel pubblico impiego 350
Sospensione del rapporto di lavoro e cambio di appalto 292
Pluralismo sindacale: oltre il contratto leader, v’è solo quello pirata? 287
Sugli “assetti adeguati” di cui al secondo comma dell’art. 2086 cod. civ 156
Il collocamento mirato delle persone in condizione di disabilità: evoluzione normativa, criticità applicative e prospettive di riforma 156
Il principio di esclusività e l'obbligo di fedeltà nel lavoro "part time" 130
Illegittimità del licenziamento del lavoratore disabile. I diversi regimi sanzionatori 105
Il "mobbing" attenuato: lo "straining" 103
Il ripensamento delle politiche di inclusione lavorativa dei disabili e dei soggetti svantaggiati all’indomani della pandemia Covid -19 100
Le misure di incentivazione 82
Condizioni di lavoro e prescrizioni minime 78
Le misure di incentivazione (artt.10, 27. 28, 35 e 39-bis, d.l. n. 48/2023, conv. in l. n. 85/2023) 78
I cinquant’anni della clausola sociale 77
L’esonero contributivo parziale per i dipendenti 72
La neutralizzazione dei periodi contributivi per disoccupazione al vaglio della Corte costituzionale: una sentenza dall'esito già scontato 70
Le tutele applicabili al licenziamento disciplinare intempestivo: un dibattito mai sopito 64
L’esonero contributivo parziale per i dipendenti (art. 39, d.l. n. 48/2023) 63
Età e incentivi: il rimedio allo svantaggio 57
Produttività, efficienza e lavoro agile 52
I confini del legittimo affidamento di fronte agli errori commessi dall'INPS 51
I soggetti svantaggiati tra normativa europea ed interna 47
"Mobbing" e onere della prova 47
I RIFLESSI DELLA MOBILITÀ VOLONTARIA SUL TRATTAMENTO RETRIBUTIVO 47
Employment in the New Era: Bridging Technology, Education, and Skills for the Next Generation 46
Le politiche per l'occupazione tra aiuti di Stato e incentivi in una prospettiva multilivello. Seconda edizione 44
Cambio di appalto e benefici assunzionali 44
Pubblica Amministrazione, interposizione di manodopera e tutela del lavoratore 44
Il "percorso ad ostacoli" del licenziamento per motivo illecito 43
Il lavoratore"part-timer": occupato o disoccupato parziale? 43
Il contratto di lavoro intermittente tra obblighi informativi e obblighi sostanziali 43
Gli incentivi nel “Decreto Lavoro” 43
Il licenziamento collettivo e la lavoratrice madre al vaglio della Corte di Giustizia dell'Unione Europea 42
Le misure di sostegno all’occupazione dei lavoratori over 50 nell’era post Covid-19, 41
I congedi per l'assistenza ai figli e per la cura dei disabili: la funzionalizzazione dei diritti 40
La somministrazione di lavoro 39
Intermediazione e interposizione di manodopera: l'esclusione della responsabilità dell'interposto 38
Apporti originali e invenzioni del lavoratore autonomo 37
Effetto incrementale e benefici contributivi 36
I TIROCINI FORMATIVI E DI ORIENTAMENTO 35
Le novità del contratto di somministrazione di lavoro 34
I medici e gli altri professionisti extracomunitari 34
I LAVORATORI AUTONOMI DURANTE L’EMERGENZA EPIDEMIOLOGICA COVID-19 34
Emergenza COVID-19, riduzione del costo del lavoro e intervento statale 34
Ryanair contro tutti o tutti contro Ryanair: il trattamento retributivo minimo nel settore aereo al vaglio dei giudici europei 34
Licenziamento per giusta causa: il sindacato giudiziale tra contratto collettivo e clausole generali 33
Commento artt. 29-32 D.Lgs. n.150/2015 32
Licenziamento per giustificato motivo oggettivo e tutela applicabile 32
Il sostegno all’inclusione dei soggetti svantaggiati tramite convenzione 32
L'applicazione della normativa lavoristica-previdenziale: condizione di ammissione alle gare di appalto 31
I LAVORATORI AUTONOMI DURANTE L’EMERGENZA COVID-19 31
Il riordino degli incentivi all'occupazione 30
Incentivi e formazione 30
Aliquote contributive per l'assistenza domiciliare all'infanzia nella Provincia Autonoma di Bolzano 29
Le “varie e diverse vie” europee alla flexicurity 28
La non imponibilità contributiva dell'incentivo all'esodo: limiti e condizioni 27
La somministrazione di lavoro nel Jobs Act tra tutele e promozione dell’occupazione 25
Le politiche per l’occupazione tra aiuti di Stato e incentivi in una prospettiva multilivello 24
Sulla conformità della normativa italiana sul contratto a termine a quella europea: le Sezioni Unite mettono un punto fermo anche per il futuro? 23
La Commissione per la vigilanza e il controllo sul doping 22
La salvaguardia dei livelli occupazionali nel "decreto dignità" 22
Mobbing: tanto lo lamentano, pochi lo dimostrano 21
L'invio telematico dei certificati di malattia 21
Le disposizioni finanziarie 21
La sospensione dell'attività lavorativa durante l'emergenza epidemiologica Covid-19 20
Il problematico allargamento della nozione di discriminazione nel codice delle pari opportunità 19
La nozione di disoccupato alla luce della recente evoluzione normativa 18
Il CREDITO DI IMPOSTA PER FAVORIRE LE MISURE DI CONTENIMENTO DEL VIRUS SARS-COV-2 17
Riflessioni a margine delle nuove regole sulla gestione dei rapporti di lavoro nelle vicende circolatorie dell’impresa in crisi 17
L’INCUMULABILITA’ E L’INCOMPATIBILITA’ TRA LE INDENNITA’ COVID-19 15
La nomina dei componenti di comitati istituiti presso l'INPS 13
La delega al Governo per la riorganizzazione degli Enti vigilati 13
Ragionando ancora di criteri di scelta nel licenziamento per g.m.o 13
La clausola di condizionalità per favorire l’occupazione di giovani e donne nel nuovo Codice degli appalti pubblici 12
Permessi ex lege 104/1992 e obblighi del caregiver: la Cassazione chiarisce i limiti tra assistenza lecita e abuso, 3
Employment challenges for the new generations: new technologies, education, and skills 3
Totale 4.069
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Categoria #
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2022/202363 0 0 10 2 2 22 0 22 1 0 3 1
2023/2024130 0 0 0 2 0 15 0 5 27 27 23 31
2024/20251.224 21 19 35 86 56 80 117 144 80 78 176 332
2025/20262.652 292 75 232 305 165 177 282 220 362 298 173 71
Totale 4.069