L'articolo analizza il processo di riforma del sistema contrattuale che si è sviluppato attraverso una serie di accordi interconfederali tra il 2009 e il 2014; le modifiche che sono state introdotte alle regole sulle competenze dei livelli contrattuali, sui raccordi oggettivi e soggettivi ed i profili critici del nuovo modello, con particolare riferimento alla scarsa copertura del livello decentrato che esso consente.

La recente riforma della struttura contrattuale: profili critici e incoerenze

BELLARDI, Lauralba
2014-01-01

Abstract

L'articolo analizza il processo di riforma del sistema contrattuale che si è sviluppato attraverso una serie di accordi interconfederali tra il 2009 e il 2014; le modifiche che sono state introdotte alle regole sulle competenze dei livelli contrattuali, sui raccordi oggettivi e soggettivi ed i profili critici del nuovo modello, con particolare riferimento alla scarsa copertura del livello decentrato che esso consente.
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