La tutela del contraente forte nel diritto del lavoro

Le deroghe alla disciplina generale dei contratti non hanno una valenza esclusivamente protettiva per il lavoratore: in alcuni casi, il diritto del lavoro garantisce al compratore della merce-lavoro una posizione rafforzata rispetto a quella che deriverebbe dall’applicazione del diritto comune. Il lavoro analizzare le principali norme, che deviano dalle regole contenute nel libro IV del codice civile, finendo per rafforzare la posizione del datore di lavoro